《高等工程教育研究》
中建三局西南公司乐山市新区医院项目紧紧围绕“思想、生产、党建”三个主要板块,深入落实全面从严治党主体责任制, 坚持“四步走 ”战略,通过筑牢思想防线、夯实生产基石、系牢共建纽带、营造廉洁氛围,着力打造“明初心、筑底线、守清廉”廉洁工程,助推项目廉洁文化建设走深走实。
强化廉洁自律意识 筑牢廉洁思想防线
一是创建廉洁文化示范点。以思想教育为先导,大力宣传“大姐书记陈超英”先进事迹,以创建“超英”廉洁文化示范点为抓手,注重将“超英精神”与深入推进反腐倡廉建设紧密结合。
二是领导带头讲廉政党课。项目定期邀请公司、事业部领导为员工 讲述廉洁故事,项目领导班子每月为员工讲廉政党课,牢牢把握项目廉洁思想风向标。
三是签订廉洁从业承诺书。组织项目全体员工签订廉洁从业承诺书,要求员工从自身做起,自觉筑牢拒腐防变思想防线。
四是开展员工廉洁座谈会。从项目领导班子到工团组织廉洁谈话,再到新老员工相互交流,通过多层次、多角度开展廉洁谈话实现廉洁教育全覆盖。
五是观看廉洁警示教育片。组织项目员工及分包单位观看《在路上》、《王荷波》、《铁血忠魂》等警示教育片,以“片中人”警醒“看片人”,通过以案释纪,增强法纪威慑力。
六是开展烈士纪念日活动。以清明节为契机,积极开展“缅怀先烈寻初心、清正廉洁担使命”主题教育活动,进一步锤炼党员干部党性修养。
夯实项目廉政基石 助力生产稳步发展
一是成立廉洁监督小组。监督小组由项目领导班子与各部门骨干组成,自上而下构建廉洁防控屏障,从现场生产经营到后勤保障服务全方位严防腐败发生,确保廉洁生产。
二是健全分包监管体系。项目与各分包分供单位签订廉洁从业协议,建立健全分包分供单位管理制度,公布实施“二十条禁令”,明确分包分供单位廉洁从业行为规范,用“顶层设计”推进惩治和预防腐败。
三是强化廉政监督管理。将重大事项决策监督作为加强廉政风险防控的重要举措,确保项目重大事项决策依规依章进行。对关键环节、重要岗位加强监督,监督现场物资管理流程,强化全员管控意识,保障材料进出有序、验收规范、消耗受控,将勤俭办企与廉洁从业理念相结合,助力项目实现降本增效。注重检验后勤食材的质量与数量,加强食品安全保障的同时严防微腐败行为发生。
系牢廉洁共建纽带 共同打造清风工程
一是构建廉洁体系。项目与业主携手,联合成立党建共建基地,建立廉洁共建机制,构建生产、质量、安全、结算等于一体的大监督体系,始终将深化廉洁文化建设作为保障企业健康发展的重要手段。
二是开展共建活动。项目与业主以“党建共建、廉洁同行”为平台,积极开展“弘扬爱国主义精神,加强党风廉政教育”主题党日活动,依托爱国主义教育及优秀传统文化传播重要载体,组织前往郭沫若等纪念馆,探索历史名人故居,追寻先 贤廉洁足迹。
大力弘扬廉洁文化 营造风清气正氛围
一是打造廉洁文化园。以项目党建、红色文化、廉洁教育为 载体,精心打造党员活动室;以“梅、兰、竹、菊”花中四君子为主题修建廉洁文化花园;以传统廉洁小故事、员工说廉洁、员工廉洁作品展为主要版块建造廉洁文化长廊。
二是创建廉洁空间站。为项目全体党员配置共产党员先锋岗廉洁桌牌,在项目显目位置树立超英廉洁安全警示镜。
三是举办廉洁书画展。邀请乐山市著名书画家亲临项目,与项目员工、工友共同创作廉洁书画作品。四是开展读书月活动。组织开展“书香嘉州”诵廉洁活动, 发放廉洁教育书籍,定期开展读书会,号召员工读经典、品人生、 悟廉洁。五是扩大廉政影响力。项目紧紧依托医院民生工程为载体,以“新闻 1+5”为抓手,着力打造廉洁党建宣传品牌,通过宣传先进典型、优秀事迹大力弘扬争先精神及廉洁文化,项目影响力及企业品牌得到有效提升。
下阶段,项目将持续深化廉洁文化建设,将工匠精神、争先 精神、超英精神与生产经营有机结合,在“四步走”战略方面不 断深耕细作,扎实推进项目党风廉政建设及反腐败工作,为打造中建三局清廉名片而不懈努力。(图文/霍宗耀)